餐厅现场人员管理，订货排班，成本控制,设备维护等营运系统管理工作
您将得到：
我们为储备经理配备了系统的 冠军发展计划 课程以及1对1的导师辅导支持。
最初2年，理论与实践相结合，从掌握餐厅工作站操作及基本管理知识开始，逐项学习财务管理、人力资源计划、服务管理、物流与库存等18门管理课程，考核通过后即可晋升成为餐厅副理。
之后1-2年继续学习3门课程：绩效管理、餐厅营销及团队管理，由此逐渐荣升为独当一面、带领百人团队、掌管千万营业额的餐厅经理，成为百胜的核心人物。
您将获得：
颠覆成长，成就行业先锋：
肯德基商学院加持职场升级学习生态圈，轻松获取核心职场竞争力， 688 模式晋升，22个月成就餐厅 掌门人 。
职位要求：
年龄18-28周岁,大专及以上学历,应往届均可,专业不限,经验不限,热情,开朗,热爱服务行业,适应倒班和高效的工作环境,良好的沟通协调能力和容易接近的亲和力,乐于从事连锁经营管理行业.
实习工作时间弹性，团队年轻氛围愉悦。
各城市薪酬略有差异：
月薪资3200--4080元/月（薪资依城市不同）+季度业绩奖金，年度绩效调薪，职位晋升薪资架构调整；
每天工作8小时，每周工作5天，每周不固定休息2天；
每年带薪年假10-20天，带薪病假、孕假、产假等；
依照国家规定签署正式劳动合同，购买五险一金，享有商业医疗保险。
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