应聘要求：
1、要求为全日制大专及以上学历，在校期间无重大记过处分，无犯罪记录。
2、口语表达清晰，沟通能力良好，且有意愿进行个人提升进行自我进步的想法，
3、吃苦耐劳、坚韧不拔，有承受压力的能力。
4、与物流管理相关专业优先。
5、接受阜外工作、男生。
培训方案：
1.总部岗前培训：学习企业文化、了解公司业务线。
2.第一阶段-2个月：两个月派送完成1500单指标（完成两个月阶段性考核，奖励2000元跑单补贴）。
3.第二阶段-2个月：运营专员/招聘专员/小队长、副站辅助站点工作。
4.第三阶段-2个月：运营专员/招聘专员/小队长、副站辅助站点工作。
5.转正考核：转正述职PPT+导师考核+人资绩效考核（按绩效系数排名奖励2000-3000元补贴不等）。
6.最终定岗：按发展意愿且结合业务线需求定岗。
管培福利
岗位薪资+基层补贴+转正绩效奖励+节假日休息+五险+东三省就近分配岗位+带薪培训
平均月收入大专4500+，本科5500+
晋升方案
骑手-队长-副站-站长-城市经理/运营专员-运营主管-运营经理
校园招聘负责人：张女士
联系电话：133****8602
公司总部：吉林省吉林市船营区沙虎路189号
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